LE LOGIS SOCIAL DE LIÈGE RECRUTE UN SURVEILLANT DE CHANTIERS (H/F)

Finalité :

Supervision des interventions techniques quotidiennes des prestataires externes (sous-traitants) liées à l’entretien du parc immobilier (organisation, planification, contrôle des tâches, facturation, ...).

Tâches principales :

✓ Contrôle de la qualité et de l’efficacité des prestations des entreprises extérieures (travaux et services), notamment le respect du planning, du budget, de la conformité technique, en ce compris la qualité des matériaux par rapport aux plans, aux cahiers des charges, métrés,…

✓ S’assurer de la faisabilité et de l’opportunité de certains choix techniques ;

✓ Validation des factures ;

✓ Participation à la réflexion sur la répartition des interventions à réaliser par la régie interne ou externe (gestion des priorités) ;

✓ Elaboration des clauses techniques dans le cadre des marchés stock et/ou des mises en concurrence et réalisation des analyses comparatives des offres ;

✓ Programmation des commandes dans le respect de la législation des marchés publics ;

✓ Réalisation des visites techniques dans les logements, pose de diagnostics (rapports) et élaboration de solutions spécifiques à des problèmes techniques ;

✓ Participation à l’élaboration et au suivi du plan de maintenance préventive.

✓ Reporting régulier auprès des Responsables concernés.

Tâches spécifiques :

✓ Doublure ponctuelle du Brigadier et du Gestionnaire Technique « état des lieux » ;

✓ Supervision des dossiers techniques spécifiques (location, emplacement opérateur mobile et internet, mise en conformité, salubrité, …).

Compétences requises :

Formation et expérience

✓ Au minimum : Graduat/baccalauréat en construction, travaux publics ou similaire ;

✓ Permis B.

Savoir-faire :

✓ Bonnes connaissances des techniques des « métiers du bâtiment » et des normes légales d’application ;

✓ Connaissances de base en matière de sécurité ;

✓ Connaissance et pratique de la suite Microsoft Office.

Qualités et aptitudes :

✓Assertivité, fermeté et impartialité ;
✓Fibre sociale, excellents contacts humains et esprit d’équipe développé ;
✓Sens des responsabilités, de l’éthique et de la déontologie. ;
✓Sens de l’organisation, structure, rigueur et précision ;
✓Proactivité et initiative ;
✓Adaptation au changement, disponibilité et souplesse en matière d’horaire.

Lieu : Chênée

Contrat à durée indéterminée - temps plein
Rémunération : Barème D7-D8 (de 3024,53 € à 4507,38 € brut, suivant ancienneté admissible) assorti de divers avantages extra-légaux
Ambiance familiale - Travail diversifié - Cadre agréable - Facile d’accès et parking aisé

Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous pour le mercredi 2 avril 2025 à 17h00 au plus tard – par mail ou par courrier :
✓une lettre de motivation ;
✓un CV avec chronologie détaillée ;
✓une copie du diplôme requis.

Notre adresse : Le Logis Social de Liège - rue des Alisiers, 12 - 4032 Chênée
Mail : cv.recrutement@logissoc.be - Renseignements : gisele.bastin@logissoc.be

Les compétences requises feront l’objet d’un examen écrit ÉLIMINATOIRE. Les meilleurs candidats seront invités à passer un entretien oral.

annonce postée le 13 mars 2025